План по противодействию коррупции
ГБУ «Центр социального обслуживания граждан пожилого возраста и инвалидов Павловского муниципального округа» на 2019-2020 гг.
№ п/п |
Наименование мероприятия |
Срок исполнения |
Ответственные исполнители |
1. |
Своевременная актуализация локальных актов Учреждения, в целях приведения в соответствие с изменениями законодательства Российской Федерации и Нижегородской области в сфере противодействия коррупции |
По мере изменения законодательства |
Заместитель директора |
2. |
Актуализация информации по вопросу противодействия коррупции, размещаемой на стендах в здании Учреждения |
По мере необходимости |
Заместитель директора |
3. |
Обновление информации специализированного раздела «Противодействие коррупции» официального сайта Учреждения |
По мере необходимости |
Заместитель директора |
4. |
Ознакомление работников под роспись с нормативными документами, регламентирующими вопросы предупреждения и противодействия коррупции |
По мере изменения законодательства |
Заместитель директора Специалист по кадрам |
5. |
Выявление случаев возникновения конфликта интересов, одной из сторон которого являются работники государственного учреждения Нижегородской области, и принятие предусмотренных законодательством Российской Федерации мер по предотвращению и урегулированию конфликта интересов |
Постоянно |
Заместитель директора
|
6. |
Проведение контрольных мероприятий, направленных на выявление коррупционных правонарушений работниками государственного учреждения Нижегородской области |
Постоянно |
Заместитель директора
|
7. |
Осуществление контроля за процедурой информирования работниками работодателя о случаях склонения их к совершению коррупционных нарушений и порядка рассмотрения таких сообщений |
Постоянно |
Заместитель директора
|
8. |
Проведение обучающих мероприятий по вопросам профилактики и противодействия коррупции |
Постоянно |
Заместитель директора
|
9. |
Организация индивидуального консультирования работников государственного учреждения Нижегородской области по вопросам противодействия коррупции |
Постоянно |
Заместитель директора
|
10. |
Разработка методических рекомендаций, памяток и иных информационных материалов по вопросам противодействия коррупции |
Постоянно |
Заместитель директора
|
11. |
Участие в обучающих мероприятиях по вопросам профилактики и противодействия коррупции, проводимых управлением государственной гражданской и муниципальной службы Нижегородской области |
Постоянно |
Заместитель директора
|
12. |
Обеспечение взаимодействия с правоохранительными органами |
Постоянно |
Заместитель директора
|
13. |
Подготовка отчетов о проводимой работе в сфере противодействия коррупции |
По мере необходимости |
Заместитель директора
|
14. |
Ежегодное представление руководителем государственного учреждения Нижегородской области сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера |
Ежегодно |
Директор Главный бухгалтер
|